第一类问题:询问个人基本信息类
注:问题及答案在文末下载
1、请你自我介绍一下你自己?
2、介绍一下以前公司和你的工作内容吧。
3、为什么要离职呢?
4、谈谈你过去做过的成功案例?
5、谈谈你过去的工作经验中,最令你挫折的事情?
6、在工作中学习到了些什么?
7、你在工作中有没有经历过与他人意见不合的时候呢?你是怎么处理的呢?
8、你在压力大的时候,如何调节?
9、你今年多大了?
10、你最大的优点是什么?
11、你最大的缺点是什么?
12、有什么爱好啊?有空的时候喜欢做什么?
13、谈谈你的家庭情况?
14、你最崇拜谁?
15、谈谈你的朋友是怎样评价你的?
16、你欣赏哪种性格的人?
17、你通常如何处理別人的批评?
第二类问题:询问关于职业规划和选择
18、请谈一下你对我们公司的看法,以及你为什么想来我们公司工作?
19、你是怎么知道我们公司的?
20、你找工作最看重的是什么 ?
21、如果你住的地方离咱们公司的距离比较远,你怎么办?
22、请说出你选择这份工作的动机?
23、说说你对行业、技术发展趋势的看法?
24、请说出你为什么选择java开发工程师这种研发类的岗位?
25、说说你对行业、技术发展趋势的看法?
26、我怎样相信你是这个职位的最好人选?或者你觉得你适合这个职位吗?
27、你最擅长的技术方向是什么?
28、就你申请的这个职位,你认为你还欠缺什么?
29、你能为我们公司带来什么呢?
30、你工作经验欠缺,如何能胜任这项工作?
31、在完成某项工作时,你认为领导要求的方式不是最好的,自己还有更好的方法,你应该怎么做?
32、假设你在某单位工作,成绩比较突出,得到领导的肯定。但同时你发现同事们越来越孤立你,你
么看这个问题?你准备怎么办?
33、如果你的工作出现失误,给本公司造成经济损失,你认为该怎么办?
34、请谈谈如何适应办公室工作的新环境?
35、何时可以到职?
36、在未来的五年内,你有什么职业规划?
37、你对应聘的这份工作的期望与目标是什么?
第三类问题:综合考察职业素质
38、请举例说明请你举个能证明你个人领导力(团队合作精神)的例子
39、如果你所处的团队中,并不是每个成员都承担着相同的工作量,你怎样处理这种情况?
40、你认为在工作中曾遇到过的最艰难时刻是什么时候?
41、请描述自己大学中最突出的非学业成就。
42、谈一谈你大学期间最成功∕遗憾的一件事是什么?为什么?
43、你对加班的看法?
44、认为你在学校属于好学生(好员工)吗?
第四类问题:考察处理问题的能力
45、如果你做的一项工作受到上级领导的表扬,但你主管领导却说是他做的,你该怎样?
46、工作中你难以和同事、上司相处,你该怎么办?
47、你和别人发生过争执吗?你是怎样解决的?
48、新到一个部门,一天一个客户来找你解决问题,你努力想让他满意,可是始终达不到群众得满意,
他投诉你们部门工作效率低,你这个时候怎么作?
49、假如你晚上要去送一个出国的同学去机场,可单位临时有事非你办不可,你怎么办?
50、怎样看待学历和能力?
第五类问题:结束类问题
51、如果你在这次面试中没有被录用,你怎么打算?
52、希望待遇多少?
53、有什么问题要问吗?
54、不能提问的问题分析。
第六类问题:棘手及女生常见问题
55、你的简历经过包装么?
56、其实我们不想要女生。
57、你有男朋友吗?如果有男朋友,准备什么时候结婚要孩子呢?
58、你如何看待晚婚、晚育?