第一类问题：询问个人基本信息类
注：问题及答案在文末下载
1、请你自我介绍一下你自己？
2、介绍一下以前公司和你的工作内容吧。
3、为什么要离职呢？
4、谈谈你过去做过的成功案例？
5、谈谈你过去的工作经验中，最令你挫折的事情？
6、在工作中学习到了些什么？
7、你在工作中有没有经历过与他人意见不合的时候呢？你是怎么处理的呢？
8、你在压力大的时候，如何调节？
9、你今年多大了？
10、你最大的优点是什么？
11、你最大的缺点是什么？
12、有什么爱好啊？有空的时候喜欢做什么？
13、谈谈你的家庭情况?
14、你最崇拜谁？
15、谈谈你的朋友是怎样评价你的？
16、你欣赏哪种性格的人？
17、你通常如何处理別人的批评？
第二类问题：询问关于职业规划和选择
18、请谈一下你对我们公司的看法，以及你为什么想来我们公司工作？
19、你是怎么知道我们公司的？
20、你找工作最看重的是什么 ？
21、如果你住的地方离咱们公司的距离比较远，你怎么办？
22、请说出你选择这份工作的动机？
23、说说你对行业、技术发展趋势的看法？
24、请说出你为什么选择java开发工程师这种研发类的岗位？
25、说说你对行业、技术发展趋势的看法？
26、我怎样相信你是这个职位的最好人选？或者你觉得你适合这个职位吗？
27、你最擅长的技术方向是什么？
28、就你申请的这个职位，你认为你还欠缺什么？
29、你能为我们公司带来什么呢？
30、你工作经验欠缺，如何能胜任这项工作？
31、在完成某项工作时，你认为领导要求的方式不是最好的，自己还有更好的方法，你应该怎么做？
32、假设你在某单位工作，成绩比较突出，得到领导的肯定。但同时你发现同事们越来越孤立你，你
么看这个问题？你准备怎么办？
33、如果你的工作出现失误，给本公司造成经济损失，你认为该怎么办？
34、请谈谈如何适应办公室工作的新环境？
35、何时可以到职？
36、在未来的五年内，你有什么职业规划？
37、你对应聘的这份工作的期望与目标是什么？
第三类问题：综合考察职业素质
38、请举例说明请你举个能证明你个人领导力（团队合作精神）的例子
39、如果你所处的团队中，并不是每个成员都承担着相同的工作量，你怎样处理这种情况？
40、你认为在工作中曾遇到过的最艰难时刻是什么时候？
41、请描述自己大学中最突出的非学业成就。
42、谈一谈你大学期间最成功∕遗憾的一件事是什么？为什么？
43、你对加班的看法？
44、认为你在学校属于好学生（好员工）吗？
第四类问题：考察处理问题的能力
45、如果你做的一项工作受到上级领导的表扬，但你主管领导却说是他做的，你该怎样？
46、工作中你难以和同事、上司相处，你该怎么办？
47、你和别人发生过争执吗？你是怎样解决的？
48、新到一个部门，一天一个客户来找你解决问题，你努力想让他满意，可是始终达不到群众得满意，
他投诉你们部门工作效率低，你这个时候怎么作？
49、假如你晚上要去送一个出国的同学去机场，可单位临时有事非你办不可，你怎么办？
50、怎样看待学历和能力？
第五类问题：结束类问题
51、如果你在这次面试中没有被录用，你怎么打算？
52、希望待遇多少？
53、有什么问题要问吗？
54、不能提问的问题分析。
第六类问题：棘手及女生常见问题
55、你的简历经过包装么？
56、其实我们不想要女生。
57、你有男朋友吗？如果有男朋友，准备什么时候结婚要孩子呢？
58、你如何看待晚婚、晚育？
